Часто задаваемые вопросы
Аккредитация в НМО
В условиях стремительного развития медицинских и фармацевтических технологий, существует большая потребность в непрерывном поддержании уровня профессионализма.
В связи с этим, было принято решение о введении концепции Непрерывного медицинского и фармацевтического образования. Базисные принципы отражены в приказе №926 от 21 ноября 2017 года.
Данная система обеспечивает специалистам «равномерную» учебу. За пять лет необходимо набрать 250 ЗЕТ для успешного прохождения аккредитации и получения допуска к осуществлению медицинской практики. Отсюда следует: специалисту нужно набирать не менее 50 ЗЕТ в год для наиболее благоприятного повышения квалификации.
Для того, чтобы начать набирать баллы для прохождения аккредитации, необходимо пройти регистрацию на сайте edu.rosminzdrav.ru
С 2021 года на портале непрерывного медицинского и фармацевтического образования появилась возможность иметь личные кабинеты для работодателей.
Для этого необходимо подать соответствующую заявку на сайт Росминздрава, которая будет рассматриваться до 14 дней. После этого на почту работодателя придет письмо с отказом или одобрением заявки.
Такой кабинет может иметь организация, которая есть в Федеральном регистре медицинских организаций и вносит сведения о сотрудниках в регистр медицинских работников. Если медицинской организации нет в ФРМО, портал не позволит создание личного кабинета работодателя.
Помимо заявки, организация должна определить сотрудника, который будет ответственным за формирования циклов работрников вашей организации. В этом кабинете вы можете видеть – сколько ЗЕТ ваш сотрудник усвоил за год обучения, когда он зарегистрировался на сайте и начал набирать баллы (или еще не зарегистрировался), и самое главное – работодатель подбирает циклы для повышения квалификации для сотрудников.
Как только он сформировал цикл, на электронную почту сотрудника придет письмо с оповещением – ваш работодатель запланировал вам курс в системе непрерывного медицинского образования, наименование курса и даты обучения.
В графе “Заявки на циклы по ДПП ПК” работодатель может увидеть запланированные циклы своих работников. При указание формы оплаты “со стороны работодателя” или “за счет средств ТФОМС”, работодатель непосредственно в кабинете может одобрить заявку или нет.
Непосредственно для образовательной организации ваш работодатель может подгрузить подтверждающих документ об оплате за обучение сотрудника.
На основании постановления Правительства РФ от 21 апреля 2016 года №332 указано, что возможно осуществление обучения медицинского персонала за счет средств ОМС по программам повышения квалификации, в том числе и НМО. А на основании приказа Минздрава №575 н от 04 августа 2016 года медицинские специалисты могут оплатить обучение по программе повышения квалификации из средств нормированного страхового запаса территориального ФОМС.
Алгоритм действий медицинского работника:
1. через портал НМО следует сформировать заявку;
2. если руководство медицинской организации, где вы работаете, одобряет заявку, то не позднее 15 календарных дней до начала квартала, в котором планируется обучение, направляет ее в территориальный орган управления здравоохранением (ТерОУЗ);
3. заявка направляется в уполномоченный орган исполнительной власти субъекта;
4. уполномоченный орган исполнительной власти субъекта РФ готовит и утверждает План мероприятий, также идет его согласование с ТФОМС (а при необходимости и с другими организациями, если их представители входят в состав комиссии);
5. ТФОМС предоставляет необходимые денежные средства;
6. медицинская организация оплачивает ваше обучение.
Заявка должна поступить за 15 дней до начала очередного квартала. Если вы не успеете ее отправить, обучение придется отложить еще на три месяца. Проволочки грозят тем, что медики не успеют набрать нужное количество баллов, продлить лицензию, поэтому временно будут отстранены от работы.
Если у вас несколько специальностей, при формировании плана обучения, портал предоставляет вам выбор из образовательных программ, по освоении которых вы получите 36 ЗЕТ на действующие сертификаты. Необходимо при выборе специальности указать все имеющиеся у вас.
Наша организация предоставляет большой выбор дополнительных профессиональных программ повышения квалификации для специалистов с высшим и средним медицинским и фармацевтическим образованием для начисления баллов на сертификат и/или несколько сертификатов.
Наши менеджеры подберут для вас программы повышения квалификации и образовательные модули по вашей специализации, помогут составить портфолио, внесут всю информацию за вас в личный кабинет и помогут пройти аккредитацию.
В нашей организации разработано свыше 90 программ с начислением баллов НМО. Каждый день мы работаем над улучшением качества предоставляемой информации и создаем для Вас новые программы.
Благодарю сопровождению на портале НМО от нашей организации, ваше обучение пройдет с комфортом.
Для уточнения деталей, оставьте заявку. Менеджер свяжется с Вами в ближайшее время.
На сайте Росминздрава существуют разделы: образовательные и интерактивные модули. В данных категориях находятся мероприятия – мастер-классы, семинары, конференции, вебинары, семинары очного или дистанционного формата, при посещении которых дается от 2 до 12 ЗЕТ, за большие комплексные мероприятия – до 15 ЗЕТ в целом.
Однако количество вышеупомянутых мероприятий, зарегистрированных на сайте, не слишком много, и оттого у специалиста может возникнуть ситуация, что по его профилю может не найтись образовательных модулей.
Данные мероприятия проводят организации, являющиеся провайдерами портала НМО. Начисление баллов происходит только за присутствие – очное и/или дистанционное. За просмотр вебинара в записи начисление баллов НЕ ПРОИСХОДИТ. Минимальное присутствие на онлайн мероприятии – не менее 85 минут, после предусматриваются 1-2 интерактивных вопроса по прослушанному материалу. Это необходимо для учета присутствующих. После этого происходит начисление баллов в личном кабинете специалистов.
Это процедура, позволяющая определить уровень профессионализма медицинского специалиста. В 2016 году было принято положение, регламентирующее порядок проведения аккредитации – приказ №334н от 02 июня 2016 года. До этого специалистам необходимо было пройти обязательно повышение квалификации один раз в пять лет. Теперь, чтобы получить допуск, специалисту необходимо набирать баллы НМО и формировать портфолио.
Данная процедура подразделяется на несколько видов.
Первичная
Эта процедура необходима молодым специалистам, окончивших медицинские образовательное учреждение после июня 2016 года. В нее входит:
– тестирование (на 60 вопросов дается 1 час);
– практическое задание (5 симуляционных задач по 10 минут на каждую);
– ситуационные задания.
Периодическая аккредитация
Эта процедура для специалистов, которым необходимо подтвердить уже имеющуюся специальность. Комиссия будет оценивать ваше портфолио, созданное в личном кабинете сайта непрерывного медицинского и фармацевтического образования. Портфолио должно включать в себя:
– программы повышения квалификация, освоенные за 5 лет;
– научно-исследовательская деятельность (публикации в специализированных научных изданиях, цитирование в Scopus, Web of Science);
– сведения об индивидуальных достижениях работника (эта информация предоставляется и заверяется руководителем с последнего места работы).
Если аккредитационная комиссия присвоит вашему портфолио оценку выше 70 баллов из 100 возможных, периодическая аккредитация пройдена успешно.
В течение 2021 года будет введено решение Минздрава о том, что документ об аккредитации не будет выдаваться на бумажном носителе, а только в электронном варианте.
1 ЗЕТ (балл, кредит) = 1 академическому часу обучения по программам, аккредитованным на сайте Росминздрава. Один детализированный курс повышения квалификации специалистов рассчитан на получение 18 или 36 ЗЕТ. Наша организация предоставляет большой выбор дополнительных профессиональных программ повышения квалификации для специалистов с высшим и средним медицинским и фармацевтическим образованием для начисления баллов на сертификат и/или несколько сертификатов.
Остальные 14 ЗЕТ можно набрать с помощью образовательных и интерактивных модулей (участие в вебинарах, конференциях, решение ситуационных задач). Текущий вид начисления баллов за образовательные и интерактивные модули абсолютно бесплатен для медицинских специалистов.
Минимальное количество баллов – 50 ЗЕТ за один год. Следовательно, специалисту необходимо пройти как минимум одну программу дополнительного профессионального образования в размере 36 ЗЕТ, и посетить несколько образовательных мероприятий, что позволит набрать 14 ЗЕТ. И все же для успешного прохождения аккредитации в будущем, специалисту нужно постоянно совершенствовать собственную квалификацию. Из этого следует, что для профессионального портфолио необходимо проходить не одну краткосрочную программу повышения квалификации в год, а несколько.
Часто задаваемые вопросы
После заключения договора Вам выставляется счет на оплату образовательных услуг. Оплата происходит только безналичным путем с поступлением средств на расчетный счет организации. Со способами оплаты подробно вы можете ознакомиться тут.
В назначении платежа обязательно указывается ФИО обучающегося и номер договора (6-значное число, указанное на шапке документа). Если вы оплачиваете за другого слушателя, ФИО обязательно!
В нашей организации для физических и юридических лиц возможна рассрочка. Подробности уточняйте у менеджера.
На нашем учебном портале материал в указанные сроки обучения доступен 24/7. Вы можете заниматься в удобном режиме без отрыва от рабочей деятельности. Однако если вы не успеваете, сообщите об этом своему куратору. Он решит эту проблему.
Вам нужно будет:
заполнить декларацию 3-НДФЛ за тот период, за который вы хотите оформить вычет;
составить заявление о возврате излишне уплаченной суммы налога.
Заполненную декларацию, необходимые для получения вычета документы, а также заявление нужно подать в налоговый орган по месту жительства:
на личном приеме
онлайн, воспользовавшись сервисом «Личный кабинет налогоплательщика» на сайте ФНС.
В течение трех месяцев со дня представления вами декларации и подтверждающих документов
ФНС проведет камеральную проверку и направит вам сообщение о решении.
Если решение будет положительным, сумму налога вернеться по окончании камеральной проверки (если заявление о предоставлении вычета вы подавали вместе с декларацией) или в течение 30 дней после подачи заявления.
Максимальная сумма расходов, за которую дадут социальный вычет, — 120 000 Р в год. Государство возвращает 13% от уплаченной суммы.
Со стороны ООО МУИЦ “МЕРКУРИЙ”:
1. Копия договора на обучение с нашей организацией
2. Копию лицензии на оказание образовательных услуг нашей организации
Со стороны слушателя:
1. Электронный чек или другие платежные документы, подтверждающие оплату обучения.
2. Копия паспорта РФ (страница фото и прописки)
3. Заявление о возврате
4. Заполненная декларация 3-НДФЛ
Социальный налоговый вычет (за обучение) может получить:
– любой гражданин РФ, который официально трудоустроен и платит НДФЛ;
– любой гражданин РФ, который оплатит обучение своих детей, братьев и сестер в возрасте до 24 лет;
– иностранный гражданин, проживающий на территории Российской Федерации свыше 183 дней в году и платя подоходный налог.
Территориальный фонд обязательного медицинского страхования – некоммерческие организации и учреждаются в субъектах РФ для выполнения полномочий по ОМС на вверенной территории. Общие понятия и регламент регулируются Федеральным законом №326 от 29 ноября 2010 года.
Что входит в его деятельность?
1. Формирование бюджета для решения поставленных задач
2. Обеспечение финансирования государственных целевых программ в медицинской сфере
3. Проведение мониторинга доходов системы обязательного медицинского страхования
4. Разработка поправок в закон
5. Установка страховых тарифов
6. Контроль работы подчиняющихся ему фондов.